Format-Beschreibung
Sprachen
- Deutsch
- Englisch
Mögliche Formate
- Ein- oder zweitägiges Angebot mit Einzelcoaching
- Ein- oder zweitägiges Angebot
- Individuelles Arbeitsformat mit Coaching
Darum geht es:
Ein Team ist ein fester Zusammenschluss von mindestens zwei, idealerweise aber bis ca. sieben oder neun Personen, die gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten, das allen Teammitgliedern bekannt ist und das diese für erreichbar und erstrebenswert halten. Um das gemeinsame Ziel zu erreichen, verfügen die Teammitglieder über alle erforderlichen Fähigkeiten. Jedes Teammitglied ist befugt, eigenständig Entscheidungen von angemessener Tragweite zu fällen. Außerdem überprüft und adaptiert das Team regelmäßig die Wirksamkeit seiner Zusammenarbeit, die auf gelebten Werten, Prinzipien und Praktiken basiert.
Für diese spezifische Form der Zusammenarbeit, die sich von der Arbeitsweise in Arbeitsgruppen oder Taskforces unterscheidet, sind verschiedene Fähigkeiten und Persönlichkeitsmerkmale die Voraussetzung.
Die Teilnehmenden reflektieren und ermitteln ihre eigene Teamfähigkeit und entscheiden, inwieweit sie sich persönlich in Teams einbringen können (und möchten).
Weitere Informationen:
Auf Wunsch können auch Teams bei der Entwicklung unterstützt werden.
