Format-Beschreibung

Materialien und begleitende Aufgaben werden zur Vorbereitung über Moodle zur Verfügung gestellt. Die übungsorientierte gemeinsame Präsenzzeit ist vom Umfang her an die Inhalte angepasst. Die Teilnehmenden können individuelle und spezifische Fragen in einem anschließenden Coaching klären.

 

Ein Konzept mit gemeinsamer Workshopzeit, bei dem Materialien und begleitende Aufgaben zur Vorbereitung über Moodle zur Verfügung gestellt werden. Die übungsorientierte gemeinsame Präsenzzeit ist vom Umfang her an die Inhalte angepasst.

Materialien und begleitende Aufgaben werden über Moodle zum Selbststudium zur Verfügung gestellt. Es gibt keine gemeinsame Präsenzzeit einer Gruppe, die Teilnehmenden klären ihre Fragen individuell in einem anschließenden Coaching.

Materialien werden über Moodle zur Verfügung gestellt. Die gemeinsame Präsenzzeit beträgt zwischen 2 und 3 Stunden.

Das Thema wird in Form eines Vortrags, der durch „Calls to Action“ interaktiv gestaltet ist, konzipiert. Die Teilnehmenden haben so die Gelegenheit zu kurzen Übungen, dies garantiert mehr Nachhaltigkeit.

Zielgruppen

  • PostDocs
  • Promovierende
  • Wissenschaftliche Mitarbeitende
  • Mitarbeitende aus wissenschaftsunterstützenden Bereichen

Sprachen

  • Deutsch
  • Englisch

Mögliche Formate

  • Ein- oder zweitägiges Angebot mit Einzelcoaching
  • Ein- oder zweitägiges Angebot
  • Individuelles Arbeitsformat mit Coaching
  • Kurzformat
  • Interaktiver Vortrag

Darum geht es:

Netzwerke (online und offline) sind ein Karrierefaktor in der Wissenschaft. Wer gut vernetzt ist, hat bessere Chancen, die persönlichen Ziele zu verwirklichen, Kooperationen erfolgreich aufzubauen und auszugestalten – und Anerkennung für die eigene Leistung durch bessere Sichtbarkeit zu erhalten. Ausgangsbasis sind die Netzwerk-Ressourcen, die die Teilnehmenden bereits haben – die Teilnehmenden entwickeln individuelle Wege, die zur eigenen Person passen, um weitere Netzwerke und Kontakte zu gestalten.

Themenfelder:

  • „Netzwerken ist mir unangenehm …“ – Reflexion und Veränderung der persönlichen Haltung zum Thema
  • „Da muss man überselbstbewusst auftreten“ – Reflexion zu Gesprächsstrategien
  • persönliche Ziele und Gatekeeper
  • persönliche Netzwerke visualisieren und bewerten (online und analog)
  • Netzwerkpflege: Handlungspläne entwickeln und Umsetzungsstrategie festlegen

Weitere Informationen:

Je nach Zielgruppe können einzelne Themen intensiver bearbeitet werden und auch weitere Aspekte wie ‚Sichtbarkeit‘ und ‚Kommunikation für Netzwerken‘ ergänzt werden.

KONTAKT

Wir freuen uns auf einen Austausch mit Ihnen. Am besten erreichen Sie uns per Mail oder über unser Kontaktformular.

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